洪晟, 嘉博咨询（KPC）高级咨询总监

洪晟先生 

现任职务：
嘉博咨询（KPC）高级咨询总监，兼任上海市徐汇区/杨浦区/静安区等国资委专家顾问、伊利集团专家顾问、海尔集团“倒三角”敏捷组织变革项目总监。

特别业绩： 

2015-2018年伊利集团的组织绩效提升项目，实施成效卓著被奖励100万元；

2016-2017年德国舍弗勒集团(130多年历史)绩效激励项目方案，被总部向全球推广；

2014-2015年海尔集团倒三角敏捷型组织变革方案（平台/小微/创客化）全面实施并吸引麦肯锡前往研究、被“哈佛商业评论”封面文章推介；

擅长咨询与研究领域：
组织变革、薪酬激励、绩效改进、人才发展、合规人力资源管理。受邀在《哈佛商业评论》、英国 《经济学人·财经专刊》 、“上海经济” 、“文汇报”、“中国劳动保障报”等国内外著名刊物发表学术论文、管理观点。

咨询项目经验：
为200多家企业提供过咨询项目方案设计服务，如奥迪、康明斯、舍弗勒、松下、辉瑞、玫琳凯等世界顶级在华企业，在创业板上市的三诺生物、飞凯材料等高成长领先科技企业，以及上海汽车、北汽福田、东风汽车、海尔集团、伊利集团、神华、中广核、上海实业、中国联通、上海期货交易所、中国金融期货交易所等国内在行业领先的大型集团企业。

教育、研究、工作背景：
从事管理咨询十余年。在加入嘉博之前，曾任大学教师、咨询顾问/总监、中外企业人力资源总监、副总裁；沪上第一个开展人力资本股权定量的咨询顾问（咨询服务业）。在华东理工大学商学院取得硕士、学士学位， 曾任澳大利亚MONASH大学商学院CHINAPROGRAM高级研究员。