《人力复原力的重要性 》

埃森哲

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PDF      1.02M     2020-07-29

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不久前,在2020年世界经济论坛上,埃森哲与世界经济论坛的全球塑造者和全球青年领袖社区合作,提出了一种观点,即寻求新的领导力来领导和驾驭未来的十年 负责任地。 它涉及从任务和目标到技术和创新,再到情感和直觉的一切。
随着我们的员工和客户发现自己处在陌生,快速变化的全球环境中,负责任的领导层具有更深的含义。 COVID-19已经改变了我们的生活和工作方式,产生了深远的影响。 领导同情心和关怀我们的员工队伍和社区比以往任何时候都更加重要。
几乎所有公司仍在确定我们如何改变短期和长期的工作方式。 但是,速度是至关重要的,因为我们的员工和社区在努力应对日常生活中发生的事情的同时,努力运作和表现。

成长的本质在于「自我迭代」实现「认知升级」

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